नए साल पर केंद्रीय कर्मचारियों को मिल सकता है बड़ा तोहफा, सैलरी और DA में हो सकती है बढ़ोतरी

8th Pay Commission: देश भर के लाखों केंद्रीय कर्मचारी और पेंशनभोगी बेसब्री से नई घोषणा की इंतजार में हैं. वर्तमान में केंद्र सरकार की ओर से 8वें वेतन आयोग के गठन के संबंध में कोई ठोस खबर नहीं आई है परन्तु कर्मचारी उम्मीदें लगाए बैठे हैं कि शायद केंद्रीय बजट में इस पर कुछ प्रकाश डाला जाए.

क्या हैं कर्मचारियों की उम्मीदें

इन कर्मचारियों की उम्मीदें मुख्य रूप से वेतन में बढ़ोतरी (Salary Increment) से जुड़ी हुई हैं. वर्तमान में 7वें वेतन आयोग के अंतर्गत 2.57 का फिटमेंट फैक्टर (Fitment Factor) लागू है जिसके तहत न्यूनतम वेतन 18,000 रुपये है. नए वेतन आयोग के तहत यह फिटमेंट फैक्टर बढ़कर 2.86 होने की अपेक्षा है जिससे वेतन में काफी बढ़ोतरी हो सकती है.

वेतन बढ़ोतरी की संभावनाएं

अगर फिटमेंट फैक्टर 2.86 कर दिया जाता है, तो मूल वेतन बढ़कर लगभग 51,480 रुपये हो जाएगा. इस बढ़ोतरी से पेंशनभोगियों (Pensioners) को भी लाभ होगा जिनकी न्यूनतम पेंशन 9,000 रुपये से बढ़कर 25,740 रुपये हो सकती है. इसके अलावा सरकार से मिलने वाला महंगाई भत्ता (Dearness Allowance) और अन्य भत्ते भी संशोधित होंगे जिससे कर्मचारियों की कुल आय में बड़ी बढ़ोतरी होगी.

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केंद्र सरकार का रुख

हालांकि केंद्र सरकार ने अभी तक 8वें वेतन आयोग के गठन की कोई पुष्टि नहीं की है, लेकिन विभिन्न मीडिया रिपोर्ट्स और आंतरिक सूत्रों के मुताबिक, यह घोषणा जल्द ही हो सकती है. इस घोषणा का उद्देश्य न केवल वेतन बढ़ोतरी करना है, बल्कि यह भी सुनिश्चित करना है कि कर्मचारियों की क्रय शक्ति बढ़े और वे आर्थिक रूप से अधिक सुरक्षित महसूस करें.